多面简介
多面是一款基于AI技术的智能招聘平台,支持批量上传简历并自动解析,帮助企业高效管理海量候选人信息。平台集成智能邀约功能,自动发送面试通知并提醒候选人,显著降低面试爽约率。通过3D数字面试官和多模态数据分析,多面实现了精准的人才测评与综合评估,支持多语言面试,提升面试质量与效率。其一站式招聘管理系统覆盖职位发布、简历筛选、面试安排及反馈,简化招聘流程,提升团队协作能力。多面广泛应用于校园招聘、社招及蓝领招聘,帮助企业缩短招聘周期、优化求职体验,成为视频招聘4.0时代的领先解决方案。
多面主要功能
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批量简历上传与自动解析
企业可以一次性上传大量简历,系统会自动提取关键信息,帮HR快速整理和筛选,节省大量人工处理时间。 -
智能邀约与面试安排
平台自动发送面试通知和提醒,确保候选人及时收到信息,减少爽约情况,让面试流程更顺畅。 -
AI视频面试与综合评估
借助3D数字面试官和语音、表情等多维度数据分析,系统能够全面评估候选人的能力和潜力,生成客观的评测报告。 -
多语言支持及防作弊功能
支持普通话、英语、粤语等多种语言面试,且具备防止作弊的技术保障,保证面试公平公正。 -
一站式招聘管理
从职位发布、简历筛选、面试安排到结果反馈,整个招聘流程都能在一个平台上完成,方便团队协作和数据统计。 -
模拟面试和职位讲解
提供模拟面试功能帮助求职者练习,同时通过视频讲解岗位信息,提升求职体验和投递精准度。
多面应用场景
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校园招聘
面对大量应届毕业生,快速筛选合适人选,缩短招聘周期,提高效率。 -
社会招聘
针对专业岗位,精准匹配人才,提升招聘质量。 -
蓝领招聘
适用于工厂、服务行业等岗位,快速评估技能和态度,筛选合适员工。 -
大规模招聘活动
如大型企业或银行的校招,能够在短时间内完成成千上万人的面试,极大节省时间和人力。 -
员工内部调岗与晋升
帮助企业评估员工是否适合新的岗位,支持人才发展和合理配置。 -
提升求职体验
通过视频职位介绍和在线面试,帮助求职者更好了解岗位,减少等待和不确定性。